РЕГИОНАЛНА ИНСПЕКЦИЯ ПО ОКОЛНАТА СРЕДА И ВОДИТЕ – ПЛОВДИВ обявава конкурс за длъжността Младши експерт в дирекция “Превантивна дейност”.
Минимални изисквaния за заемане на конкурсната длъжност, съгласно Класификатора на длъжностите в администрацията
- Образование – висше, с образователно-квалификационна степен “професионален бакалавър по …”;
- Професионален опит – не се изисква или минимален ранг за заемане на длъжността – V младши ранг.
Специфични изисквания за заемане на длъжността
Кандидатът трябва да отговаря на изискванията на чл. 7 от Закона за държавния служител.
Допълнителни изисквания за заемане на длъжността
- Професионална област – Области на висше образование:
- “Природни науки, математика и информатика” с професионални направления: “Физически науки”, “Химически науки”, “Биологически науки”, “Науки за земята”;
- “Аграрни науки и ветеринарна медицина” с професионални направления: “Растениевъдство”, “Растителна защита”;
- “Социални, стопански и правни науки” с професионални направления: “Обществени комуникации и информационни науки”, “Администрация и управление”, “Икономика”
- “Технически науки” с професионални направления: “Машинно инженерство”, “Електротехника, електроника и автоматика”, “Комуникационна и компютърна техника”, “Енергетика”, “Транспорт, корабоплаване и авиация”, “Материали и материалознание”, “Архитектура, строителство и геодезия”, “Проучване, добив и обработка на полезни изкопаеми”, “Металургия”, “Химични технологии”, “Биотехнологии”, “Хранителни технологии”, “Общо инженерство”;
Кандидатът да притежава
- отлична компютърна грамотност – работа с MS Office, електронна поща и Internet;
- способност да планира, организира и контролира собствената си работа поради необходимост от бързи реакции и оперативност на изпълнението;
- способност да анализира информация, да я синтезира и да представя резултатите;
- отлични комуникативни умения;
- отлични умения за работа в екип и динамична среда;
- да притежава свидетелство за управление на МПС, категория В.
Други
Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Кратко описание на длъжността
Длъжността е свързана със събиране и систематизиране на информация, с обработка на бази данни, с проучване и обобщаване на различни практики и алтернативни решения при подпомагане дейността на по-високите длъжностни нива.
Начин на провеждане на конкурса
- Тест, включващ познания, относно професионалната област за длъжността и относно с администрацията, в която е конкурсната длъжност
- Интервю
Необходими документи, които кандидатите следва да представят за участие в конкурса
- Заявление за участие в конкурс /Приложение № 3 към чл. 17 ал. 2/ от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавните служители (НПКПМДС);
Към заявлението се прилагат:
- декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС, от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност;
- копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен и допълнителни квалификации; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;
- копие от документите, които удостоверяват продължителността на професионалния опит (трудова, служебна, осигурителна книжка, удостоверения и др.).
Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник.
Съгласно чл. 17, ал. 6 от НПКПМДС, изискуемите документи може да се подават по електронен път, като в този случай заявлението за участие в конкурса по 17,ал. 2 и декларацията по 17, ал. 3,т. 1 от НПКПМДС, следва да бъдат подписани от кандидата с квалифициран електронен подпис.
Заявления, подадени след срока, както и изпратени по пощата или по куриер, не се регистрират.
Срок и място и за подаване на документите за участие
- краен срок за подаване на документи: 20.09.2024г. включително.
- място за подаване на документите: В сградата на Регионална инспекция по околната среда и водите – Пловдив, бул. “Марица”122, ет. 2, стая № 5 – Деловодство – всеки работен ден от 9:00 часа до 17:30 часа.
Списъци на допуснати и недопуснати кандидати във връзка с конкурса, съгласно чл. 21, ал. 4 от НПКПМДС и друга информация за него ще бъде публикувана на интернет страницата на РИОСВ-Пловдив и представяна на информационното табло в сградата на администрацията, на адрес: бул. “Марица” № 122, ет. 2.
Информация за начина на определяне на размера на основната заплата:
Индивидуалният размер на основата заплата ще бъде определен съгласно чл. 67, ал. 4, от Закона за държавния служител, чл. 8 и чл. 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и чл. 8 и чл. 9 от Вътрешните правила за заплатите в РИОСВ – Пловдив, като се отчита нивото на длъжността, квалификацията и индивидуалния професионален опит на кандидата.
